08 Gen Quali documenti conservare in caso di infortunio
Quando subite un infortunio sul lavoro, la documentazione diventa il vostro alleato più importante. Una raccolta ordinata e completa dei documenti non solo facilita il riconoscimento dell’infortunio da parte dell’INAIL, ma può rivelarsi fondamentale anche per ottenere un eventuale risarcimento civile.
La documentazione medica: il punto di partenza
Il primo e più importante gruppo di documenti riguarda gli aspetti medici dell’infortunio. Dovete conservare con cura:
Il certificato di primo intervento, che rappresenta la fotografia immediata del vostro infortunio. Che si tratti del referto del Pronto Soccorso o del certificato del vostro medico, questo documento deve riportare con precisione:
- La data e l’ora dell’infortunio
- La descrizione dettagliata delle lesioni
- La prognosi iniziale
- Il nesso tra l’evento lavorativo e il danno subito
[⚡ Da sapere: Il primo certificato è fondamentale perché stabilisce il momento esatto in cui è avvenuto l’infortunio. Eventuali ritardi nella certificazione potrebbero creare difficoltà nel riconoscimento]
I documenti successivi al primo intervento
Dopo il primo certificato, dovete conservare ordinatamente:
- Tutti i certificati di prosecuzione della malattia
- Gli esami diagnostici (radiografie, TAC, risonanze magnetiche)
- Le prescrizioni mediche
- Le ricette dei farmaci
- Le ricevute delle spese mediche sostenute
⚠️ Nota bene: Create un sistema di archiviazione cronologico. Ogni documento deve essere facilmente reperibile in caso di necessità.
Insieme al vostro legale di fiducia raccoglierete poi ulteriori prove documentali altrettanto importanti ed in particolare:
La documentazione ulteriore
- Il contratto di lavoro
- La corrispondenza con l’azienda
- Eventuali cambi di mansioni
- La denuncia di infortunio del vosro datore di lavoro
- La documentazione sulla formazione ricevuta
- I documenti sulla sicurezza del luogo di lavoro
- Le comunicazioni con l’azienda relative all’infortunio
- Il rapporto di infortunio dello Spisal
[📌 Approfondimento: Se l’azienda non vi fornisce copia della denuncia di infortunio, potete richiederla direttamente all’INAIL]
Raccogliete e conservate i nominativi di eventuali testimoni
Ovviamente il vostro legale di fiducia vi guiderà passo passo in tutta questa ricerca di raccolta delle prove, provvedendo egli stesso laddove possibile e necessario.